摘要：1．在公平的基础上增强可持续性。挪威养老保险经历四次大的改革，分别是1937年建立养老金制度；1959年建立统一的普惠制养老金制度；1969年建立“普惠制养老金＋收入相关养老金”制度安排；2011年，考虑到可持续性问题，挪威再度对养老保险进行改革。养老金改革主要有以下要点：第一，养老金总体框架不变。
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期刊名称：当代社科视野
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