摘要：高校是意识形态工作的前沿阵地,要坚决守住。切实做好高职院校意识形态工作意义特殊,责任重大。本文以笔者所在高职院校为例,分析了新形势下高职院校意识形态工作的现状和问题,并从完善组织领导子机制、思想引领子机制、队伍建设子机制、主渠道建设子机制、校园文化建设子机制、新媒体建设子机制等六个子机制着手,对高职院校意识形态工作平台和机制的构建进行了探索。
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